9月19日下午，合肥城泊一届十次职工代表大会在东方大厦26楼顺利召开，领导班子成员及职工代表们出席了此次会议。

会议审议了公司实行综合工时制及《路内泊管员绩效管理制度（试行）》，议题讨论过程中，通过列举实际案例和主要条例的专项解读，让与会代表对制度有了更深层次的认识，最终与会代表一致认为制度符合现有公司科学化、规范化的发展需要，现场予以通过。

会议最后，执行董事赵泽做总结讲话。他强调，职工代表大会是企业民主管理的重要形式，是职工参与企业决策、监督企业行为的重要途径。希望全体职工代表继续发挥桥梁纽带作用，积极反映职工心声，为企业发展贡献更多智慧和力量。

           这次大会上，各位代表本着对企业负责的精神，发扬高度的使命感和责任感，认真履行职工代表应尽的职责，畅所欲言，建言献策，集中精力，群策群力，使得本次职工代表大会圆满成功。